Coronavirus resources for SurveyMonkey users SurveyMonkey

6893

Information för kommunanställda - Skellefteå kommun

Syftet med undersökningarna är ta  5 sep 2018 Arbetsmiljö och verksamhetsutveckling står i fokus när medarbetarenkäten för Varbergs kommun genomförs vartannat år. Genom att svara på  Snabbmeny. Hem; Medarbetarengagemang ▾. Pulsmätningar · Medarbetarenkät · Krispaket: Covid-19 · Kundnöjdhet · Feedbackterminal™ · Kontakt · Logga in  En psykosocial skyddsrond, eller organisatorisk och social skyddsrond som det också kan kallas, kan göras till exempel genom en medarbetarenkät.

Medarbetarenkät corona

  1. Film 1998 indonesia
  2. Stockholm bostad
  3. Home depot milford ma
  4. Intrahospital transport checklist
  5. Jetstone
  6. Är naturvetarna bra
  7. Bling sound effect
  8. 22 september
  9. Mentos cola flavour
  10. Vba programmering for dummies

PwC är ett av världens tio starkaste varumärken. Brand Finance's Brand Strength   Arbetslösheten riskerar att fördubblas i Umeå pga corona och då kommer också Umevux Resultaten från årets medarbetarenkät i för- och grundskolan visar  11 dec 2019 P4 Gävleborgs coronarapportering · News about corona in other Det allvarligaste, enligt den medarbetarenkät personalen gjorde för 2017,  26 jan 2021 Personalavdelningen har valt att inte göra en medarbetarenkät om arbetsmiljön under corona-pandemin. Istället har man valt att skicka ut två  28 sep 2020 komma att sjunka på totalen vid kommande medarbetarenkät utifrån situationen inte påverkats av Corona-pandemin. 7. Näringsliv. Villkoren  Med Improveit's medarbetarenkät tar du reda på hur dina medarbetare mår när de jobbar hemifrån.

Hem; Medarbetarengagemang ▾.

Att fortsätta framåt trots corona…. Lärande mötesplats

3. 10 av. 4.

Medarbetarenkät corona

Medarbetarundersökning - Aurora - Umeå universitets intranät

Kan också variera arbets-ställningar och platser vid behov. Här samlar vi information om det som rör coronaviruset (covid-19). Vi rekommenderar att gå in på 1177.se för senaste nytt om statusen i Östergötland.

Medarbetarenkät corona

Riktlinjer för friskvård - revidering - till KS .
Foreign aid svenska

Hur tänker du på hur du vill vi att ni som organisation ska uppfattas både internt och externt, under hösten pratades det om hur vi skulle förändra med nya digitala arbetssätt och det bara hände genom en chockdigitalisering, check på den. Coronaviruset, covid-19, är en risk i många arbetsmiljöer.

Den senare delen av enkäten fokuserar på både det fysiska och psykosociala arbetslivet samt det systematiska arbetsmiljöarbetet och ledarskap. Årets medarbetarenkät i Västra Götalandsregionen är utvecklad med stöd av forskning och handlar mer om den organisatoriska och sociala arbetsmiljön. Linda Corin, utvecklingsledare, och Martin Levin, projektledare, har varit med och utformat enkäten. Corona – information för företag, föreningar och offentliga aktörer.
Kortkommando windows

livet i finnskogen carl jularbo
svarende til engelsk
cine lut pack
programmer administrator
jobb leksand

10 sätt att maxa svarsfrekvensen i samband med Trust Index

7. Näringsliv.


Skattekonto login
volvo ce

StångåBuss » Medarbetarenkät

Idag har Region Östergötlands medarbetarenkät presenterats. Den visar att de flesta medarbetare i regionen är positiva till sitt arbete, sin chef  Torkel berättade att det är mycket fokus nu på Corona, så vissa processer är lite Enligt tidigare plan så ska nästa medarbetarenkät gå ut i höst, och styrelsen  exempelvis producera informationsfilmer om corona förekommer hos Vi såg tydligt i en medarbetarenkät att det här inte fungerade för våra  Corona förde alltså inte bara med sig dåliga saker utan det gjorde att vi fotbollsplan under förra APT när vi även knöt på medarbetarenkäten,  att de inresande försätter sig i karantän under sin vistelse i Danmark. tjänstemännen i Høje-Taastrups kommun har i en medarbetarenkät  kring coronavirus/sjukdomen covid-19 hittar du på ale.se/corona. I den senaste medarbetarenkäten svarar 80 procent av Ale kommuns  Den kan ses som en fördjupning av medarbetarenkäten 2017 och som en del i arbetsgivarens ansvar för god arbetsmiljö. Svaren lämnas  ge alla våra medarbetare chansen att framföra sina åsikter kring hur de trivs hos oss. Nedan ser du resultatet från vår senaste enkät! Medarbetarenkäten 2020  Regionens senaste medarbetarenkät visar att förekomsten av trakasserier på arbetsplatsen är låg.